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직무역량 검증의 중요성
  • 작성자
    박정선
  • 등록일
    2018-02-01 15:12:54
    조회수
    700

 

1직무역량 검증의 중요성

2017년 채용에 있어서도 역시 직무역량을 파악하기 위한 기업들의 노력은 계속 될 것입니다.

스펙 위주의 채용에 의해 “직무적합성”을 고려하지 않은 상황에서 인력을 채용, 배치함에 따라 생기는 시행착오를 줄이고 준비된 인재를 채용하기 위한 방식이 도입되고 있습니다.

정형화된 스펙 위주의 채용을 탈피하고 “직무역량”(업무능력+인성)을 철저히 검증할 수 있는 입사서류 작성, 면접 전형의 다양화 등 채용방식의 변화가 진행되고 있습니다.

스펙? 직무역량 검증!

인턴 활동 등 실무경험자의 우대, 넓게는 올드 루키라 불리는 경력을 가진 신입사원이 우대받을 가능성이 높습니다.

 

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